Departamento encuestado: Ministry of Foreign Affairs
¿Su gobierno ha adoptado alguna iniciativa para reducir los impactos negativos de las empresas en los derechos humanos que usted considere particularmente exitosa? Por favor indique uno o más ejemplos al respecto.
The Ministry of Industry and Trade has adopted a strategic document National Action Plan on Social Responsiblity of Organizations in April 2014, it includes chapter 3.7.Business and Human Rights. The document has been prepared in cooperation with relevant stakeholders, among others NGOs Business for Society and Business Leaders Forum. It references specifically the UN Guiding Principles on Business and Human Rights.
¿Qué departamento o departamentos tienen una responsabilidad significativa respecto a las empresas y los derechos humanos dentro de su gobierno?
The agenda is in the portfolio of the Ministry of Industry and Trade, Ministry of Foreign Affairs and the Minister for Human Rights, Equal Opportunities and Legislation.
¿Su gobierno ha promovido nuevas iniciativas en el tema de empresas y derechos humanos, o ha fortalecido las ya existentes, desde la aprobación de los Principios Rectores de las Naciones Unidas en junio de 2011?
Yes
¿Cuáles son los cinco principales temas de derechos humanos en los que las pueden tener impacto, sobre los que su gobierno ha tomado medidas?
Types of company impacts prioritised:
- Discrimination
- Women's rights
Medidas en materia de discriminación
National Contact Point, available to mediate in cases of human rights violations, at the Ministry of Trade and Industry has increased its visibility on web pages of the ministry.
Medidas en materia de mujeres
Awareness raising campaign of the MLSA on balancing work and family life aimed at employers.
¿Su gobierno ha adoptado un Plan de Acción Nacional sobre las empresas y los derechos humanos como lo recomienda el Consejo de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas y el Grupo de Trabajo sobre la Cuestión de los derechos humanos y las empresas transnacionales y otras empresas, o lo hará en el futuro?
A CSR action plan with a specific chapter on Business and Human Rights was adopted by the Government in April 2014.
Si su gobierno ha adoptado un Plan Nacional de Acción o está planeando adoptar uno, por favor destaque si hace referencia a las normas internacionales de derechos humanos y si se adoptaron bajo consulta con las partes interesadas y afectadas.
Yes, it makes reference to international human rights treaties, UDHR, ILO conventions etc. / Yes, it was developed in consultation with affected stakeholders.
¿Qué pasos se han dado para desarrollar nuevos mecanismos de reparación judiciales o administrativos o para limitar los obstáculos que presentan actualmente los mecanismos de reparación para las víctimas?
None.
¿Qué pasos se han dado para desarrollar mecanismos extrajudiciales, mejorar los mecanismos actuales, y reducir los obstáculos para las víctimas?
Better visibility of National Contact Point on the website of the Ministry of Industry and Trade
Para las empresas que tengan casa matriz en su país o sus subsidiarias ¿su gobierno ha dado pasos para mejorar la rendición de cuentas sobre el impacto en derechos humanos en el exterior?
No.
Indique hasta qué punto cada uno de los siguientes factores le impide a su gobierno emprender acciones en temas de empresas y derechos humanos.
Most important factor:
- Challenges of coordinating across government departments
Significant factors:
- Opposition or lack of consensus within government
- Opposition by economic interest groups or business associations
- Concern about deterring foreign investment
- Lack of understanding or awareness of business & human rights in government
Minor factors:
- Lack of resources for enforcement, monitoring and prosecution
- Other opposition by influential or groups outside government
¿Qué tipo de apoyo, si lo hay, su gobierno acogería con agrado como apoyo a sus acciones para mejorar el impacto que tienen las empresas sobre los derechos humanos?
Capacity building and sharing of best practices. One of our obstacles is generally low awareness and understanding of the issue as well as of the Guiding principles.